Centri per l'Impiego: un lavoro per tutti!

Soluzione

Il diritto al lavoro di ogni cittadino è sancito dalla Costituzione, perciò non hanno il diritto di lavorare solo i cosiddetti "vincitori di concorso", molto spesso vincitori non si sa come(!!!), ma tutti i cittadini secondo le competenze di ciascuno. Si cerca personale esperto e qualificato, ma come si può esserlo se prima non ti fanno lavorare? Un governo, che non riesce a dare lavoro ad ogni suo cittadino, credo che sia un governo fallimentare! Allora, cosa fare? Niente più concorsi, niente più “raccomandazioni”, niente più esborsi notevoli di denaro né, sempre più frequenti, fughe all’estero, ma elenchi, nei Centri per l'Impiego, di tutti coloro che cercano lavoro secondo le singole specificità, cioè graduatorie costruite con criteri oggettivi e trasparenti, secondo le diverse categorie: operai, geometri, avvocati, insegnanti, ragionieri, informatici ecc., ciascuno con relativo titolo di studio ed eventuale C.V. Qualunque ente pubblico o privato che chieda personale da assumere, deve utilizzare dette graduatorie e formare per qualche mese, nello specifico, il nuovo arrivato che, ovviamente, è stato preso dalla categoria interessata secondo l'ordine previsto dalla stessa. Tutto sarà pubblico e trasparente, inoltre arriverà per tutti il proprio turno di chiamata al lavoro, senza bisogno di "amicizie e conoscenze" varie, oltre a spese consistenti per corsi e testi vari che “preparano” al futuro concorso. E poi, chi l'ha detto che i vincitori di concorso siano più competenti e qualificati di coloro che il concorso non lo vincono, ma che hanno gli stessi titoli? La vita, spesso, insegna il contrario: parola di uno che ha fatto il docente per 40 anni!